Özelge

            İlgi (a)'da kayıtlı özelge talep formunuz ve ilgi (b)'de kayıtlı dilekçenizin incelenmesinden,  2547 sayılı Kanunun 58 inci maddesinin (a) bendi uyarınca personelinize yapılan performansa dayalı ek ödemelerden, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 9 uncu maddesine  istinaden yapılan ödemeler kadarlık kısmının gerekli tevkifatlar yapılarak peşin olarak ödendiği, ay sonunda peşin olarak ödenen miktarın mahsubundan sonra ödenecek bir tutarın olması halinde ise bu tutar üzerinden de gelir vergisi ve damga vergisi kesintisi yaptığınızı belirterek, yapılan işlemin doğru olup olmadığı hususunda  Başkanlığımızdan görüş talep edildiği anlaşılmıştır.

            193 sayılı Gelir Vergisi Kanununun 61 inci maddesinde "Ücret, işverene tabi ve belirli bir işyerine bağlı olarak çalışanlara hizmet karşılığı verilen para ve ayınlar ile sağlanan ve para ile temsil edilebilen manfaatlerdir.

            Ücretin ödenek, tazminat, kasa tazminatı (Mali sorumluluk tazminatı), tahsisat, zam, avans, aidat, huzur hakkı, prim, ikramiye, gider karşılığı veya başka adlar altında ödenmiş olması veya bir ortaklık münasebeti niteliğinde olmamak şartı ile kazancın belli bir yüzdesi şeklinde tayin edilmiş bulunması onun mahiyetini değiştirmez." hükmü yer almış olup, anılan Kanunun 23 ve müteakip maddelerinde vergiye tabi tutulmayacak ödemelere yer verilmiştir.

          Öte yandan...