|
Marmara Üniversitesinden:
MARMARA
ÜNİVERSİTESİ NÜFUS VE SOSYAL POLİTİKALAR UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Marmara
Üniversitesi Nüfus ve Sosyal Politikalar Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 –
(1) Bu Yönetmelik; Marmara
Üniversitesi Nüfus ve Sosyal Politikalar Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 –
(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 –
(1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez: Marmara Üniversitesi Nüfus ve Sosyal
Politikalar Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Marmara Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Marmara Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 –
(1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) Nüfus ve sosyal politikalar alanlarına yönelik
araştırmalar yapmak.
b) Nüfus ve sosyal politikalar alanında,
disiplinler arası bir yaklaşımla yeni bilgiler üretmek ve çalışma alanları
açmak.
c) Nüfus ve sosyal politikalar alanında, ulusal ve
uluslararası alanda farkındalık, bilinç ve bilgi düzeyini geliştirmek, bu
alanda çalışan araştırmacılar ile ilgi duyanların bilgi ve beceri
kazanmalarına katkı sağlamak.
ç) Üniversitenin kamu, özel sektör, sivil toplum
kuruluşları ve uluslararası kuruluşlar ile nüfus ve sosyal politikalar
alanında iş birliğini geliştirmesine katkıda bulunmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 –
(1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır:
a) Ulusal ve uluslararası düzeyde nüfus ve sosyal
politikalar alanı ile ilgili çeşitli konularda araştırmalar yapmak.
b) Nüfus ve sosyal politikalar alanında ulusal ve
uluslararası ortak araştırmalar ve faaliyetlerde bulunmak, projeler, konferans,
çalıştay, sempozyum, seminer ve benzeri bilimsel toplantılar ile sertifika
ve eğitim programları düzenlemek.
c) Rektör ve Yönetim Kurulunun belirleyeceği diğer
konularda faaliyetlerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 –
(1) Merkezin yönetim organları
şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür, Üniversitenin öğretim
üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl süre için görevlendirilir.
Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdür, Merkezin
çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesi ve geliştirilmesi hususunda
Rektöre karşı sorumludur.
(2) Müdürün önerisi üzerine, Üniversitenin öğretim
elemanları arasından en çok iki kişi, Rektör tarafından üç yıl süre ile
müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdür yardımcıları, Müdürün
kendilerine vereceği görevleri yapar. Müdürün görev süresi sona erdiğinde
müdür yardımcılarının da görevi kendiliğinden sona erer. Müdür, görevi
başında olmadığı zaman yardımcılarından birini vekil bırakır. Göreve
vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Merkezin çalışmalarının düzenli olarak
yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
c) Yönetim Kurulunu ve Danışma Kurulunu olağan veya
olağanüstü toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak,
toplantılara başkanlık etmek, Yönetim Kurulu kararlarının uygulanmasını
sağlamak.
ç) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki
yıla ait yıllık çalışma programını hazırlamak, onaylanması halinde
Rektörlüğe sunmak.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür ve
müdür yardımcıları ile Merkezin çalışma alanında Üniversitede görev yapan
öğretim elemanları arasından, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından
görevlendirilen beş üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi
üç yıldır. Görev süresi dolan üye yeniden görevlendirilebilir. Süresi
dolmadan ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye
görevlendirilebilir.
(2) Yönetim Kurulu, en az üç ayda bir kez salt
çoğunlukla toplanır ve kararlar salt çoğunlukla alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a) Merkezin amaçları, faaliyet alanları ve yönetimi
ile ilgili konularda karar almak.
b) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık
çalışma programını görüşerek karara bağlamak.
c) Araştırma, yayın, öğretim ve diğer çalışma
alanlarına ilişkin konularda karar almak.
ç) Merkezin bünyesinde kurulacak olan bilimsel
çalışma gruplarını ve komisyonları belirlemek.
d) Merkezin uzun vadeli bilimsel ve idari plan ve
programını hazırlamak.
Danışma
Kurulu
MADDE 12 –
(1) Danışma Kurulu; Merkezin
faaliyet alanlarında çalışmalar yürüten Üniversite öğretim elemanları ile
istekleri halinde diğer kamu kurumları veya özel kuruluş temsilcileri,
yetkin kişiler ve yurt dışından uzmanlar arasından Müdürün önerisi üzerine
Rektör tarafından iki yıllığına görevlendirilen en fazla on iki üyeden
oluşur. Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir
nedenle görevinden ayrılan üyenin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı
usulle yeni bir üye görevlendirilir.
(2) Danışma Kurulu, Müdürün başkanlığında çoğunluk
aranmadan yılda bir kez olağan olarak toplanır. Müdür gerekli gördüğü
takdirde Danışma Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE 13
– (1) Danışma Kurulu istişâri bir
organ olup görevleri şunlardır:
a) Merkezin uzun vadeli bilimsel faaliyet
planlarını değerlendirerek Yönetim Kuruluna önerilerde bulunmak.
b) Merkeze çalışmalarında bilimsel ve idari açıdan
bilgi, deneyim ve öneriler sunmak.
c) Merkez ile ilgili kuruluş ve sektörler arasında
iletişim kurulmasını sağlamak.
ç) Müdür ve Yönetim Kurulu tarafından Danışma
Kurulu gündemine getirilen diğer konularda önerilerde bulunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Merkez
birimleri
MADDE 14
– (1) Müdürün önerisi ve Yönetim
Kurulu kararıyla Merkezin çalışma alanlarında Merkez birimleri kurulabilir.
Merkez birimlerinin kuruluş ve çalışmaları Yönetim Kurulunca belirlenen
esaslar uyarınca yürütülür. Merkez birimlerinde görevlendirilecek her türlü
personelin görevlendirmeleri Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından
yapılır.
Yürürlük
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Marmara Üniversitesi Rektörü yürütür.
|